اختتامیه هفتمین بوت‌کمپ کداستار برگزار شد

اختتامیه هفتمین بوت‌کمپ کداستار برگزار شد
هفتمین بوت‌کمپ «کداستار» که با هدف شناسایی و پرورش متخصصان در حوزه‌های مدیریت محصول، فرانت‌اند، دواپس و مهندسی نرم‌افزار توسط گروه فناوری اطلاعات و ارتباطات مهیمن برگزار شد، با معرفی نفرات برتر و پیوستن آن‌ها به این شرکت به کار خود پایان داد.

به گزارش خبرگزاری آنا؛ این رویداد پس از چند هفته آموزش فشرده و ارزیابی‌های تخصصی، با برگزاری مراسم اختتامیه به ایستگاه پایانی خود رسید. در این دوره، شرکت‌کنندگان بر اساس علاقه و توانمندی در یکی از ۴ حوزه تخصصی «مدیریت محصول»، «توسعه فرانت‌اند»، «دواپس» و «مهندسی نرم‌افزار» تحت آموزش قرار گرفتند و با چالش‌های واقعی پروژه‌ها مواجه شدند. در نهایت، افرادی که بالاترین امتیاز را در فرآیند‌های ارزیابی فنی و مهارتی کسب کردند، به عنوان اعضای جدید به تیم‌های تخصصی گروه مهیمن اضافه شدند تا فعالیت حرفه‌ای خود را آغاز کنند.

مراسم اختتامیه هفتمین دوره بوت‌کمپ کداستار با حضور مدیران ارشد، مدیران فنی و جمعی از متخصصان گروه مهیمن و همچنین شرکت‌کنندگان این دوره برگزار شد. هدف اصلی از برگزاری این بوت‌کمپ‌ها، ایجاد یک مسیر استاندارد برای شناسایی افراد مستعد و فراهم کردن زمینه لازم برای رشد و ورود آنها به بازار کار تخصصی فناوری اطلاعات عنوان شده است. این فرآیند به شرکت اجازه می‌دهد تا نیروی انسانی مورد نیاز خود را در حوزه‌های کلیدی فنی و محصول، بر اساس شایستگی‌های مشخص به صورت مستقیم آموزش داده و جذب کند.

در طول این بوت‌کمپ، شرکت‌کنندگان علاوه بر آموزش‌های فنی متمرکز بر هر حوزه، با فرهنگ سازمانی، فرآیند‌های کاری چابک (Agile) و استاندارد‌های توسعه و مدیریت محصول در گروه مهیمن نیز آشنا شدند. این دوره شامل پروژه‌های عملی بود که به شرکت‌کنندگان این امکان را می‌داد تا دانش تئوری خود را در یک محیط شبیه‌سازی شده به کار بگیرند و برای ورود به پروژه‌های واقعی آماده شوند. به عنوان مثال، شرکت‌کنندگان دوره مدیریت محصول روی تعریف یک محصول جدید کار کردند، تیم فرانت‌اند رابط کاربری آن را توسعه دادند و تیم دواپس زیرساخت‌های لازم برای استقرار آن را فراهم آورد. ارزیابی نهایی نیز بر اساس عملکرد افراد در طول دوره، نتایج آزمون‌های تخصصی و موفقیت آنها در انجام پروژه‌های پایانی صورت گرفت.

بر اساس اطلاعات ارائه شده توسط مسئولان برگزاری، فرآیند جذب از طریق بوت‌کمپ یکی از راهبرد‌های اصلی مهیمن برای تأمین نیروی انسانی متخصص است. این رویکرد به شرکت کمک می‌کند تا شکاف میان دانش آکادمیک و نیاز‌های عملی صنعت را پر کند و افراد را از همان ابتدا با چالش‌های واقعی حوزه کاری خود درگیر سازد. در مراسم اختتامیه، مدیران بخش‌های مختلف ضمن تبریک به نفرات برگزیده، بر اهمیت یادگیری مستمر و انطباق با فناوری‌های جدید در مسیر شغلی تأکید کردند.

گروه مهیمن اعلام کرده است که برگزاری بوت‌کمپ‌های کداستار در دوره‌های آینده نیز ادامه خواهد داشت و این شرکت قصد دارد از این طریق، فرصت‌های شغلی بیشتری برای جوانان علاقه‌مند به حوزه‌های مختلف فناوری اطلاعات و ارتباطات فراهم آورد. پذیرفته‌شدگان این دوره، فعالیت خود را در تیم‌های محصول، توسعه نرم‌افزار و زیرساخت در این گروه آغاز خواهند کرد.

انتهای پیام/

ارسال نظر
گوشتیران
قالیشویی ادیب
رسپینا