14:06 29 / 02 /1404

راهبرد‌های تحول فرآیند‌های بنیاد ملی نخبگان در سال ۱۴۰۴ ابلاغ شد

راهبرد‌های تحول فرآیند‌های بنیاد ملی نخبگان در سال ۱۴۰۴ ابلاغ شد
راهبرد‌های تحولی بنیاد ملی نخبگان در سال ۱۴۰۴ با هدف نیل به نسل جدیدی از بنیاد با رویکرد تحول در فرآیند‌های شناسایی، توانمندسازی و نگهداشت استعداد‌های برتر و نخبگان کشور از سوی قائم مقام بنیاد ملی نخبگان ابلاغ شد.

در این ابلاغیه آمده است:

«با توجه به گذشت حدود ۲۰ سال از فعالیت ارزشمند بنیاد ملی نخبگان بی‌شک ادامه این حرکت اثربخش، نیازمند طراحی راهبرد‌های متعالی و بدیع است این مهم با بهره‌مندی از تجارب گذشته و در نظر گرفتن تحولات کشور در این سال‌ها و همچنین جهت‌گیری آینده‌نگرانه موجب اثربخشی هر چه بیشتر نخبگان در جامعه خواهد شد؛ لذا سال ۱۴۰۴ سرآغاز تحول در فرآیند‌های بنیاد ملی نخبگان جهت رسیدن به بنیادی فعال، هوشمند و جریان‌‎ساز خواهد بود».

در این ابلاغیه ۱۰ راهبرد کلیدی به شرح زیر مورد تأکید قرار گرفته است:

۱. تحول دیجیتال بنیاد ملی نخبگان از طریق ایجاد سامانه یکپارچه شناسایی، رصد، پایش و شبکه سازی مستعدان و نخبگان

۲. زمینه‌سازی برای نگهداشت نخبگان با رویکرد بهبود وضعیت معیشت (اشتغال و مسکن)

۳. توانمندسازی مستعدان و آینده‌سازان با تاکید بر مهارت‌افزایی

۴. زمینه‌سازی برای اثرگذاری فردی و گروهی مستعدان، سرآمدان و نخبگان با مشارکت هدفمند و شبکه‌سازی آنها در حل مسائل اولویت‌دار کشور از طریق تعامل فعال و هدفمند با دستگاه‌ها و نهاد‌ها

۵. گسترش دایره ساحت‌های نخبگانی با تأکید بر رویکرد شناسایی فعال و پرورش متوازن توانمندی‌ها

۶. تحول اداری، بهبود فرآیند‌ها و ساختار‌ها با رویکرد کاهش دیوان‌سالاری و ارتقای کیفیت خدمات‌رسانی

۷. تقویت و ساماندهی بنیاد‌های نخبگان استانی و بازنگری در مأموریت‌های آنها

۸. هویت‌بخشی فرهنگی و ملی از طریق الگوسازی سرآمدان و نخبگان و ایجاد شرایط عضویت در خانواده نخبگانی

۹. ایجاد توازن بین حق و تکلیف نخبگان و همچنین مطالبه‌گری و پاسخگویی بنیاد نسبت به جامعه

۱۰. ایجاد امکان مشارکت اجتماع نخبگانی در فعالیت‌های بین‌المللی و تلاش حداکثری برای تمهید شرایط مناسب و ارائه مشوق‌های موثر جهت بازگشت نخبگان به کشور.

انتهای پیام/

ارسال نظر
گوشتیران
قالیشویی ادیب