کاهش بی‌سابقه اشتغال در دانشگاه‌های برتر بریتانیا
به گزارش خبرگزاری آنا، در ایمیلی که در تاریخ ۲۵ فوریه ارسال شد، پروفسور سِر پیتر متیسن، مدیر دانشگاه ادینبورگ، عضو گروه راسل در پایتخت اسکاتلند، به کارکنان اطلاع داد که قصد دارد ۱۴۰ میلیون پوند (معادل ۱۷۷ میلیون دلار آمریکا) صرفه‌جویی کند. این کاهش‌ها شامل کاهش تعداد کارکنان فراتر از افرادی است که انتظار می‌رود از طریق برنامه فعلی بازنشستگی داوطلبانه، از دانشگاه جدا شوند.
متیسن این تصمیم را به عدم افزایش درآمد حاصل از آموزش متناسب با هزینه‌ها، افزایش شدید قیمت خدمات عمومی، تورم، اعلان‌های غیرمنتظره درباره مالیات بیمه ملی و افزایش هزینه‌های استخدام نسبت داد. او همچنین اشاره کرد که جذابیت بریتانیا به عنوان مقصدی برای دانشجویان بین‌المللی کاهش یافته است.
مشکلات مالی دانشگاه‌های اسکاتلند
دانشجویان اسکاتلندی در دوره‌های کارشناسی در دانشگاه‌های این کشور حق ثبت‌نام ندارند، برخلاف همتایان خود در انگلستان و ولز که هر ساله ۹٬۲۵۰ پوند پرداخت می‌کنند. این موضوع باعث شده است که دانشگاه‌های اسکاتلند به درآمد دولت محلی و هزینه‌های بالای ثبت‌نام دانشجویان بین‌المللی وابسته باشند.
اعضای اتحادیه دانشگاهی و کالج‌ها (UCU) در اسکاتلند از رای عدم اعتماد به مدیر دانشگاه ادینبورگ و تیم مدیریت ارشد حمایت کرده‌اند. این حرکت مشابه آنچه منجر به ۱۵ روز اعتصاب کارکنان اتحادیه‌ای در دانشگاه داندی شد، دیگر دانشگاه برجسته اسکاتلند، که با کمبود ۳۰ میلیون پوندی مواجه است.
UCU از مدیریت دانشگاه ادینبورگ خواسته است که از ذخایر مالی خود – که حساب‌های دانشگاه نشان می‌دهد دارایی خالص آن ۳٫۱ میلیارد پوند است – استفاده کند، به جای کاهش کارکنان. این اتحادیه اظهار داشت که کاهش‌های پیشنهادی بی‌سابقه هستند و از مدیریت پرسید که چگونه به موقعیتی رسیده‌اند که به دنبال کاهش‌هایی از این اندازه هستند.
اتحادیه همچنین از دولت محلی اسکاتلند خواسته است که از رهگذر ویکی هاولز، وزیر آموزش عالی ولز، پیروی کند که هفته گذشته از دانشگاه‌های ولز خواست تا از ذخایر خود برای جلوگیری از از دست دادن شغل‌ها استفاده کنند.
کاهش‌های مشابه در دانشگاه‌های دیگر
این حرکت وزیر ولز پس از اعلان دانشگاه کاردیف، دیگر عضو گروه راسل، آمد که قصد دارد ۴۰۰ نفر را تعدیل کند پس از اینکه کسری بودجه ۳۱٫۲ میلیون پوندی برای سال ۲۰۲۳-۲۰۲۴ را فاش کرد. دانشگاه کاردیف برنامه دارد رشته‌های پرستاری، زبان‌های مدرن، ترجمه و موسیقی را حذف کند تا صرفه‌جویی کند.
دو دانشگاه دیگر از گروه راسل، هر دو در شمال شرقی انگلستان – دانشگاه‌های دورهام و نیوکاسل – نیز به تازگی کاهش ۲۰۰ و ۳۰۰ شغلی را اعلام کرده‌اند. فهرست دانشگاه‌های بریتانیایی که در حال حذف رشته‌ها و پست‌های شغلی هستند، تقریباً هر روز بیشتر می‌شود.
UCU از طریق وب‌سایت ردیاب UKHE shrinking، که توسط شاخه دانشگاه کویین مری لندن تهیه شده است، سعی می‌کند آخرین کاهش‌ها را پیگیری کند. این وب‌سایت نشان می‌دهد که در دو هفته گذشته، علاوه بر کاهش‌های ادینبورگ، دورهام، نیوکاسل و کاردیف، اعلان تعدیل کارکنان یا اجرای طرح‌های بازنشستگی داوطلبانه در دانشگاه‌های بنگور، برمن سیتی، اج هیل، لیورپول، ریدینگ، دانشگاه جنوب ولز و یورک صورت گرفته است.
وضعیت مالی دانشگاه‌ها
دفتر دانشجویان (OfS) در گزارشی درباره پایداری مالی ارائه‌دهندگان آموزش عالی در انگلستان در سال ۲۰۲۴ برآورد کرد که بیش از ۷۰٪ از دانشگاه‌ها در سال ۲۰۲۵-۲۰۲۶ با زیان مواجه خواهند شد.
برای کمک به دانشگاه‌ها در غلبه بر مشکلات مالی، دولت اجازه داده است که هزینه‌های ثبت‌نام دانشجویان داخلی در انگلستان و ولز از ۹٬۲۵۰ پوند به ۹٬۵۳۵ پوند برای سال تحصیلی ۲۰۲۵-۲۰۲۶ افزایش یابد. این افزایش یک‌باره است.
آموزش عالی در اسکاتلند
اما آموزش عالی در اسکاتلند تحت اختیار پارلمان اسکاتلند است و به نظر می‌رسد که هم حزب ملی اسکاتلند و هم حزب کارگر معتقدند که هزینه‌های ثبت‌نام دانشجویان اسکاتلندی خطوط قرمز سیاسی هستند، حتی با وجود مشکلات مالی شدید دانشگاه‌هایی مانند ادینبورگ و داندی.
نیک هیلمن، مدیر مؤسسه سیاست آموزش عالی (HEPI)، به University World News گفت: وضعیت در اسکاتلند بسیار نگران‌کننده است. وی افزود که استارمر، رهبر حزب کارگر اسکاتلند و بریتانیا، ظاهراً از در نظر گرفتن هزینه‌های ثبت‌نام برای دانشجویان اسکاتلندی قبل از انتخابات محلی آینده می‌ترسد.
وی اظهار داشت: حفظ سیاست آموزش عالی رایگان به نظر بسیار بی‌مسئولیت می‌رسد و تا حدی به اندازه وعده‌های حزب لیبرال دموکرات در انتخابات عمومی ۲۰۱۰ که سپس افزایش سه‌برابری به ۹٬۰۰۰ پوند را حمایت کردند، احمقانه است.
هیلمن گفت: اسکاتلند به یک بحث باز درباره گزینه‌های مختلف تأمین مالی آموزش عالی نیاز دارد – اگر لازم باشد، توسط یک بررسی مستقل تحریک شود – نه وعده‌های بیشتری که در بلندمدت غیرقابل تأمین خواهند بود.
نیاز به بازنگری در تأمین مالی
یک سخنگوی Universities UK گفت: اگرچه افزایش اخیر هزینه‌های ثبت‌نام دانشجویان داخلی در انگلستان و ولز مورد استقبال قرار گرفت، اما کافی نیست تا بیش از یک دهه رکود همراه با هزینه‌های تورم رکورد را خنثی کند.
وی افزود: این بخش به شدت به بازنگری در تأمین مالی نیاز دارد، شروع با تضمینی از دولت که افزایش اخیر همچنان با تورم هماهنگ خواهد شد، نه فقط یک افزایش یک‌باره.
دیانا بیچ، مدیرعامل London Higher، که دانشگاه‌های پایتخت بریتانیا را نمایندگی می‌کند، گفت: دانشگاه‌های بریتانیا به طور فزاینده‌ای در گوشه‌ای محصور شده‌اند و مبارزه برای حفظ وضعیت مالی برای هیئت مدیره دانشگاه‌ها در سراسر کشور آشناست.
وی افزود: فشار بر مؤسسات ادامه دارد زیرا جریان‌های درآمدی کاهش می‌یابد، با ارزش هزینه‌های ثبت‌نام دانشجویان داخلی که به طور مداوم توسط تورم فرسایش می‌یابد و تغییرات اخیر در شرایط ویزای دانشجویی که باعث کاهش درخواست‌های بین‌المللی شده است.
نور امید از دانشجویان خارجی
برای دانشگاه‌های مواجه با کمبود بودجه، امیدی در قالب آمار جدید از پلتفرم آنلاین Enroly ظاهر شد که فرآیند ورود و رسیدن را برای دانشگاه‌ها، خودکار می‌کند. این آمار نشان داد که تأیید پذیرش برای دانشجویان خارجی که در ژانویه امسال دوره‌هایشان را شروع کرده‌اند، ۲۳٪ افزایش یافته است.
با این حال، این رقم در مقایسه با کاهش زیاد در میزان پذیرش ژانویه ۲۰۲۴ است که پس از ممنوعیت دولت محافظه‌کار قبلی برای دانشجویان کارشناسی ارشد بین‌المللی برای آوردن وابستگان خود از ابتدای سال گذشته اتفاق افتاد. این تصمیم باعث شد ترس از لغو برنامه مرور فارغ‌التحصیلان برای دانشجویان خارجی افزایش یابد.
دیو آمور، تحلیلگر داده‌ها و بازار آموزش عالی بین‌المللی، گفت: هنوز زود است که خیلی خوش‌بین باشیم، اما ژانویه برای بسیاری از دانشگاه‌ها مقطع مهمی است. با این حال، برای ارائه‌دهندگان برتر در گروه راسل که بیشتر دانشجویان خود را در طول تابستان جذب می‌کنند، اهمیت کمتری دارد. بنابراین آن‌ها از آمار جدید خیلی آرامش نمی‌گیرند.
انتهای پیام/
